Última atualização 08-30-2026
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Textio
Textio oferece a gerentes, recrutadores e equipes de RH um coaching ao vivo enquanto elaboram feedbacks de desempenho, anúncios de emprego e notas de entrevistas. Seus produtos incluem Textio Feedback para avaliações, Textio Recruiting para textos de sourcing, Interview Feedback para notas estruturadas de contratação e Lavalier para conversas baseadas em evidências durante entrevistas. As orientações aparecem no momento dentro do textio.com ou por meio de extensões para ATS, HRIS e sistemas de desempenho.
A maioria dos assistentes de escrita aprende com textos abertos da web. Textio treina modelos específicos com mais de um bilhão de documentos reais de RH, incluindo resultados de contratações e avaliações de desempenho, com 10 milhões de novos registros adicionados mensalmente. O site cita mais de 30 modelos, triagem Textio Verified em saída generativa e uma década de pesquisa sobre vieses aplicada antes que as sugestões cheguem aos usuários. Esse foco restrito em RH troca a redação geral por uma linguagem ajustada à inclusão e riscos legais nas comunicações no ambiente de trabalho.
Gerentes de pessoas usam o Textio para avaliações, notas de colegas e coaching diário sem precisar participar de treinamentos que a maioria dos líderes evita. Equipes de aquisição de talentos avaliam anúncios de emprego com o Textio Score, elaboram e-mails de sourcing e mantêm a linguagem de recrutamento alinhada à marca empregadora. Líderes de RH e DEI obtêm visibilidade sobre quem aceita ou rejeita as orientações de inclusão em toda a organização.
Organizações podem iniciar um teste gratuito do Textio Feedback em textio.com/try-textio. Pacotes empresariais para Recruiting, Interview Feedback e Lavalier são dimensionados pela organização com usuários ilimitados e vendidos por meio da equipe de vendas. A página inicial cita mais de 100.000 gerentes e informa que um quarto das empresas Fortune 500 já usaram o Textio.
Mais de 30 modelos de IA alimentam a elaboração generativa do Textio e orientação de inclusão em tempo real
Modelos treinados com mais de 1 bilhão de documentos de RH, com 10 milhões de novos registros adicionados mensalmente
Score do Textio, gráfico de idade e medidor de gênero avaliam anúncios de emprego e e-mails de recrutamento para atratividade
Sinalizações em tempo real detectam linguagem de risco sobre aparência, idade e estado parental em feedback
Gerentes reduzem pela metade o tempo de elaboração de revisões com prompts de atalho e elaboração de IA do Textio
Estruturas Lavalier perguntas de entrevista e evidências de contratação para avaliações de candidatos mais justas
Extensões integram orientações ao ATS, HRIS, LinkedIn, Workday e fluxos de trabalho do Greenhouse
Modelos de RH específicos treinados com mais de 1 bilhão de documentos de local de trabalho, não texto genérico da web
Cobre feedback, recrutamento, notas de entrevista e inteligência de entrevista Lavalier em uma única suíte
Período de teste gratuito de duas semanas para Feedback do Textio antes de uma conversa de vendas
Orientação em tempo real substitui treinamentos de gerentes que a plataforma diz que a maioria dos líderes pula
Score do Textio e sinalizações de viés fornecem metas de linguagem mensuráveis para anúncios de emprego
Preços públicos além do período de teste do Feedback requerem demonstração ou contato de vendas
Implementação completa do Feedback geralmente leva cerca de 60 dias, incluindo planejamento, educação e implantação
As camadas Lavalier e Recrutamento empresarial não fazem parte da página de teste de autoatendimento
O Textio oferece teste gratuito?
Sim. O Textio oferece um teste gratuito para o Textio Feedback em textio.com/try-textio. A página inicial também tem um link para cadastro de teste para gerentes que querem experimentar o coaching de feedback antes de falar com vendas.
Quais produtos o Textio inclui?
O Textio vende o Textio Feedback para desempenho e feedback diário, Textio Recruiting para anúncios de emprego e mensagens de sourcing, Interview Feedback para notas estruturadas de contratação, e Lavalier para inteligência em entrevistas. Todos os quatro usam os modelos de linguagem de RH feitos sob medida do Textio.
Como funciona o preço do Textio?
O Textio precifica pacotes pelo tamanho da organização com usuários ilimitados, documentos ilimitados e IA ilimitada para a equipe. O Textio Feedback tem um teste gratuito publicado, enquanto Recruiting, Interview Feedback e Lavalier são vendidos via equipe de vendas.
Com quais sistemas de RH o Textio integra?
As extensões do Textio funcionam dentro de ATS, HRIS e ferramentas de gestão de desempenho. O site cita Workday e Greenhouse para fluxos de entrevistas e lista extensões ATS, HRIS e LinkedIn para recrutamento.
Como o Textio reduz viés na escrita de RH?
O Textio destaca frases tendenciosas em feedback e conteúdo de recrutamento, avalia a linguagem para inclusão e aplica verificações de viés em múltiplas camadas em seus modelos. A saída gerada passa por uma triagem Textio Verified para segurança e precisão antes de ser vista por gerentes ou recrutadores.
Quanto tempo o Textio leva para implementar?
O guia de compra do Feedback do Textio descreve a integração em cerca de 60 dias, incluindo fases de planejamento, educação e implantação. A página de aquisição de talentos diz que a maioria dos clientes está operando em até quatro semanas após a assinatura.