Última actualización 07-21-2026
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PontaHR
PontaHR es un sistema de seguimiento de candidatos diseñado para equipos de contratación de 10 a 100 personas que han superado las hojas de cálculo pero no desean el costo o la complejidad de las plataformas ATS empresariales. Cubre desde la búsqueda de candidatos, gestión del pipeline, colaboración en equipo y reportes, todo en un solo lugar, con un enfoque en mantener cada solicitud organizada desde la primera aplicación hasta la oferta final.
La característica más destacada es Candidate Intelligence, que lee currículums y cartas de presentación, los compara con los requisitos del puesto y resume las fortalezas, logros y brechas de cada candidato. Esa revisión inicial se realiza de forma automática, lo que permite a los reclutadores dedicar menos tiempo abriendo archivos adjuntos y más tiempo hablando con las personas adecuadas.
Páginas de carrera personalizables, pipelines configurables, kits de entrevistas, tarjetas de puntuación y herramientas de programación complementan la plataforma. PontaHR está dirigido a gerentes de recursos humanos, coordinadores de reclutamiento y responsables de contratación en empresas en crecimiento que necesitan un ATS simple, sin sorpresas en los costos por usuario.
Candidate Intelligence lee cada CV y resume fortalezas, brechas y logros
Páginas de carrera sin código con marca propia y formularios personalizados en la recepción
Flujos de contratación personalizables con una base de datos de candidatos buscable
Tarjetas de puntuación del equipo, kits de entrevistas y programación compartida de entrevistas
Planes de tarifa fija con usuarios ilimitados, ofertas de empleo y candidatos
La tarifa plana incluye usuarios ilimitados, ofertas de empleo y candidatos en todos los planes
La prueba gratuita incluye un entorno de demostración prellenado para una evaluación práctica
El plan Grow incluye migración gratuita desde otras herramientas ATS
Candidate Intelligence automatiza la revisión de currículums y los resúmenes de preselección
No hay un plan gratuito permanente; se requiere una suscripción de pago después del periodo de prueba
Las automatizaciones y disparadores en el plan Grow están indicados como próximamente disponibles
Diseñado para equipos de 10 a 100 personas, lo que puede resultar limitado para empresas muy grandes
¿Ofrece PontaHR una prueba gratuita?
Sí. PontaHR incluye una prueba gratuita en ambos planes pagos con acceso completo a las funciones. El equipo configura un entorno de demostración prellenado para que puedas explorar el producto antes de suscribirte.
¿Cuánto cuesta PontaHR?
PontaHR ofrece dos planes pagos: Start a $89 por mes ($890 por año) y Grow a $210 por mes ($2,100 por año). La facturación anual incluye dos meses gratis. Ambos planes incluyen usuarios ilimitados y publicaciones de empleo ilimitadas.
¿PontaHR cobra por usuario o por publicación de empleo?
No. PontaHR utiliza un precio fijo con usuarios ilimitados, publicaciones de empleo ilimitadas y candidatos ilimitados en ambos planes Start y Grow. Agregar miembros al equipo no incrementa la factura.
¿Qué características de IA incluye PontaHR?
La función Candidate Intelligence de PontaHR analiza currículums y cartas de presentación, compara los detalles de los solicitantes con los criterios del puesto y resume automáticamente cada candidato. La preselección impulsada por IA está incluida en el plan Grow.
¿Puedo migrar datos de otro ATS a PontaHR?
Sí. El plan Grow incluye transferencia de datos gratuita desde otras herramientas de contratación. PontaHR también ofrece capacitación individual para usuarios y soporte prioritario en ese nivel.
¿Para quién está diseñado PontaHR?
PontaHR está diseñado para equipos de contratación de 10 a 100 personas, típicamente en empresas en crecimiento que han superado las hojas de cálculo pero buscan una alternativa más sencilla a los grandes productos ATS empresariales.